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18 000 hommes et femmes écrivent notre histoire

Des métiers au cœur des enjeux environnementaux


SUEZ met au cœur de son développement l’expertise de ses collaborateurs et l’innovation.

Expert de l’ensemble du cycle des déchets, SUEZ développe pour les entreprises et les collectivités des services de gestion et de valorisation des déchets sous toutes ses formes : matière, biologique, énergétique.

Depuis plus de 90 ans, les collaborateurs de SUEZ agissent pour la préservation de l’environnement, quel que soit leur niveau d’apprentissage ou leur expérience professionnelle. La diversité de métiers de SUEZ permet à chacun de se construire un parcours professionnel enrichissant.

Missions, activités, expériences recherchées, compétences clés… Découvrez les profils de poste des métiers de SUEZ

  • Directeur financierRelevez toujours de nouveaux défis
    Directeur financier
    Directeur financier Directeur financier
    Les caractéristiques du métier :

    C’est un métier qui nécessite de vraies qualités d’organisation et de rigueur

    Les missions :
    • Il supervise les processus de reporting financier, le suivi de la performance opérationnelle
    • Il met en place un contrôle interne efficace
    • Il suit la performance des entités opérationnelle
    • Il supervise les aspects juridiques et contractuels et les systèmes d’information
    • Il s’assure de la cohérence de l’ensemble des processus administratifs
    Les qualités et compétences requises :
    • Méthode
    • Rigueur
    • Culture du résultat
    Le niveau de formation / habilitations :
    • Formation Bac +5, avec une expérience d’au moins 10 ans au sein d’une organisation multi-sites intégrant les différentes responsabilités du poste.
  • Ingénieur BEVotre créativité est au coeur de nos succès
    Ingénieur BE Ingénieur BE
    Les caractéristiques du métier :

    C’est un métier qui nécessite de vraies qualités relationnelles et une capacité d’organisation

    Les missions :
    • Il répond aux appels d’offres des collectivités locales et des entreprises afin de leur apporter une solution globale en matière de gestion des déchets
    • Il définit la solution technique conforme à la stratégie commerciale, réalise l’étude budgétaire, prépare des dossiers de présentation
    • Il évalue la rentabilité des contrats : analyse et optimisation des prestations mises en place.
    • Il assure la veille technique et réglementaire
    Les qualités et compétences requises :
    • Bon relationnel
    • Gout du travail en équipe
    • Culture du résultat
    • Aisance rédactionnelle
    Le niveau de formation / habilitations :
    • Formation Bac +5 (ingénieur ou DESS), avec une première expérience ou un stage significatif dans un bureau d’études dans le domaine des services à l’environnement.
  • CommercialDéveloppez de nouveaux marchés
    Commercial
    Commercial Commercial
    Les caractéristiques du métier :

    C’est un métier qui nécessite de vraies qualités relationnelles et une capacité d’organisation

    Les missions :
    • Il participe à la mise en œuvre de la politique commerciale
    • Il conduit des actions de prospection
    • Il répond aux attentes de ses contacts en leur proposant des offres commerciales adaptées
    • Il assure le suivi et le développement commercial des clients
    • Il veille au respect des contrats et à la satisfaction client
    • Il développe des actions afin de fidéliser son portefeuille
    Les qualités et compétences requises :
    • Aisance relationnelle
    • Rigueur
    Le niveau de formation / habilitations :
    • Formation Bac +2 à BAC+4 (école de commerce, DUT/BTS), avec une première expérience des activités et des métiers de service.
  • Responsable maintenanceCultivez votre goût du travail en équipe
    Responsable maintenance Responsable maintenance
    Les caractéristiques du métier :

    C’est un métier qui nécessite fiabilité, rigueur et respect des délais

    Les missions :
    • Il élabore avec les Directions Déléguées le budget maintenance
    • Il optimise l’organisation et les performances attendues des Ateliers (qualité des prestations / coûts /délais)
    • Il contrôle l’opportunité et la conformité des dépenses d’entretien par rapport au budget
    • Il assure le management des Responsables Maintenance locaux
    • Il est garant du respect des règles de sécurité, de conformité des matériels et du respect des procédures Qualité
    • Il pilote le Processus Maintenance
    Les qualités et compétences requises :
    • Capacité d’animation et de dynamisation des projets et/ou des individus
    • Sens du résultat
    • Capacité à optimiser l’organisation
    • Esprit de synthèse
    • Aisance rédactionnelle et relationnelle
    Le niveau de formation / habilitations :
    • Formation Bac +5 (ingénieur ou DESS), avec une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine des services à l’environnement.
  • Directeur d’agenceDonnez un nouvel élan à votre carrière
    Directeur d’agence Directeur d’agence
    Les caractéristiques du métier :

    C’est un métier qui nécessite de qualités relationnelles et diplomatie

    Les missions :
    • Il élabore le budget de l’agence
    • Il assure la responsabilité du résultat global
    • Il analyse son environnement, négocie des marchés, gère les grands comptes
    • Il supervise les équipes et gère les relations avec les partenaires sociaux
    Les qualités et compétences requises :
    • Culture du résultat
    • Diplomatie
    • Capacités d’organisation
    • Bon gestionnaire
    Le niveau de formation / habilitations :
    • Formation  ESC ou ingénieur généraliste, avec une expérience en management opérationnel et une expertise commerciale.
  • Directeur d’usineVivez une grande aventure humaine
    Directeur d’usine
    Directeur d’usine Directeur d’usine
    Les caractéristiques du métier :

    C’est un métier qui nécessite une grande capacité d’organisation et de disponibilité.

    Les missions :
    • Il répond aux appels d’offres des collectivités locales et des entreprises afin de leur apporter une solution globale en matière de gestion des déchets
    • Il définit la solution technique conforme à la stratégie commerciale, réalise l’étude budgétaire, prépare des dossiers de présentation
    • Il évalue la rentabilité des contrats : analyse et optimisation des prestations mises en place.
    • Il assure la veille technique et réglementaire

     

    Les qualités et compétences requises :
    • Bon relationnel
    • Gout du travail en équipe
    • Culture du résultat
    • Aisance rédactionnelle
    Le niveau de formation / habilitations :
    • Formation Ingénieur de niveau Bac + 5 généraliste ou spécialisé en Gestion de la production avec une expérience en environnement industriel.